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La igualdad de las mujeres sólo está garantizada sobre la letra de la ley -- 15M Ronda

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Enviado a la página web de Redes Cristianas

La distancia existente entre la igualdad legal y la igualdad real hace necesario que los poderes públicos pongan en marcha políticas públicas orientadas a superar la discriminación y garantizar la igualdad. La Ley Orgánica para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres establece el fundamento jurídico para avanzar hacia la efectiva igualdad en todos los ámbitos de la vida social, económica, cultural y política.

EN EL TERRENO DE LOS DICHOS… DEBEMOS HACER LUGAR PARA LOS HECHOS
EL PATRIARCADO PERJUDICA LA VIDA

Desde el Día Internacional 8 de Marzo, exhortamos a mujeres y hombres para que la IGUALDAD vaya acompañada de justicia, equidad, paridad, oportuni-dades, pleno empleo, igualdad salarial, visibilidad, autonomía y a la libertad de todas y cada una de las mujeres del mundo.

No hay igualdad entre hombres y mujeres mientras que en las condiciones laborales de las mujeres se siga dando el acoso sexual, la precariedad absoluta, el trabajo en la economía sumergida, los trabajos a tiempo parcial, una incorporación al mercado laboral de tan sólo un 53,42%, unas tasas de paro del 26,55%, un 38,9% de hogares de mujeres con hijos menores en riesgo de pobreza, y el 81,75 % de quienes perciben una pensión de subsistencia sean mujeres.

En España el salario medio de las trabajadoras es de 19.735 € el de los hombres se sitúa en 25.480 €, hay una diferencia de más de 5.700 €, por ello el salario de las mujeres en España era el 77’5% del salario de los hombres, año 2.010 (Encuesta de Estructura Salarial.INE)

En Andalucía, el salario medio de las mujeres es inferior a la media nacional en casi 2.000 €, se sitúa en 17.871, el de los hombres alcanza la cifra de 23.421€, la diferencia es de más de 5.500€, representando el 76’3% del salario de un trabajador andaluz.

2010 Hombres Mujeres Diferencia % Mujer/Hombre
España 25.480 € 19.735 € 5.744 € 77,5%
Andalucía 23.421 € 17.871 € 5.550 € 76,3%

Las mujeres andaluzas tenemos que trabajar durante tres meses y veintiún día más, para cobrar lo mismo que un hombre entre el 1 de enero y el 31 de diciembre. Esta fecha está muy próxima a la fecha que calculamos para la media de España que coincidiría con el 15 de abril.

Si a esto le unimos que el trabajo del hogar y las responsabilidades familiares siguen recayendo en su mayoría en nosotras, no se miente si afirmamos que a la igualdad entre mujeres y hombres le queda un camino largo que recorrer y en estos momentos tan difíciles se podría decir que el kilómetro se está convirtiendo en kilómetro y medio.

No nos valen las excusas de austeridad.
No nos valen los pretextos sobre el déficit público, ¡que se redistribuya la riqueza!
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EN POCAS PALABRAS LA TRASTIENDA DE LA DEMOCRACIA
15-M RONDA http://www.facebook.com/15MRonda MARZO 2013 Nº 3

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